Kim jesteśmy?
Nasz zespół
W Ainoha™ podzielamy przekonanie, że zdrowie hormonalne kobiet zasługuje na taką samą uwagę, badania naukowe i innowacje, jak wszystkie inne aspekty zdrowia.
%202%20(2).webp)
Jesteśmy multidyscyplinarnym zespołem, połączonym wspólną misją:
Przywrócenie kobietom zrozumienia i możliwości działania na rzecz ich wewnętrznej równowagi dzięki technologii, danym i empatii.
Doświadczyliśmy tej nierównowagi z bliska, w naszym życiu i w naszym otoczeniu.
To właśnie to doświadczenie, w połączeniu z naszą wiedzą specjalistyczną, motywuje nas każdego dnia do tworzenia sprawiedliwych, użytecznych i głęboko szanujących kobiety rozwiązań.
Nasz zespół
Założyciel i CEO
Romain Schneeweis
Wizja, strategia i zdrowie kobiet.
Entrepreneur passionné par la santé numérique et la transformation des usages, Romain a fondé Ainoha avec une idée claire : rendre la science hormonale accessible et intelligible pour toutes. Il pilote la vision, la structuration et la stratégie de développement d’Ainoha, avec la conviction que l’IA peut devenir un outil d’autonomie et non de complexité.
Co Fondatrice
Agata Wilk
Communication & rayonnement de la marque.
Engagée pour sensibiliser à la périménopause, Agata contribue au rayonnement d'Ainoha™ à travers ses prises de parole et ses contenus. Elle supervise également les traductions afin de rendre l'information accessible au plus grand nombre.
CPO
Pierre Vanderkeckhove
Technologia, sztuczna inteligencja i produkt.
Jako architekt silnika sztucznej inteligencji Ainoha™ i projektant produktu, Pierre tworzy precyzyjne, bezpieczne i skoncentrowane na użytkowniku rozwiązania.
Jego podejście technologiczne kieruje się jednym wymogiem: aby każda linijka kodu służyła zrozumieniu i prostocie.
Dyrektor finansowy
Fabrice Kilfiger
Strategia finansowa i strukturyzacja.
Dzięki wieloletniemu doświadczeniu w doradztwie i zarządzaniu finansami, Fabrice wspiera Ainoha™ w jej rozwoju, pozyskiwaniu funduszy i strukturyzacji ekonomicznej, wykazując się pragmatycznym podejściem i zaangażowaniem.
Science des données (PhD).
Caroline Pinte
Analyse des données, IA, Recherche & Développement
Caroline pilote la stratégie data d'Ainoha™. Elle analyse les données collectées via l'application et les tests biologiques afin d'en extraire des enseignements fiables. Elle supervise les rapports, les analyses statistiques, le développement de l'IA et la cohérence scientifique pour améliorer en continu l'expérience des utilisatrices et la qualité des recommandations.
Dyrektor ds. technologii
Xavier Labeur
Aplikacje i doświadczenia mobilne.
Xavier przekształca sztuczną inteligencję i wizję produktu Ainoha w płynne i intuicyjne doświadczenie. Dba o to, aby każda interakcja w aplikacji była prosta, czytelna i przyjemna.
Obsługa Klienta
Zohra Lajnef
Relacje z użytkowniczkami i wsparcie.
En alternance à GEM Grenoble, Zohra assure la qualité de l’expérience client. Empathique et à l’écoute, elle veille à ce que chaque femme se sente accompagnée, comprise et valorisée dans son parcours avec Ainoha™.
Treści i Media Społecznościowe
Alaa Labiadh
Kreacja cyfrowa i komunikacja wizualna.
Alaa, studentka HETIC Paris, zajmuje się tworzeniem grafiki i adaptacją treści wizualnych Ainoha™. Przekłada świat naszej marki na nowoczesne, wrażliwe i edukacyjne formaty w mediach społecznościowych, na stronie internetowej i w kampaniach.
.webp)
Développeur
Arthur Miranda
Développement de la plateforme & des fonctionnalités.
Ingénieur biomédical de formation et en alternance à MIAGE Bordeaux, Arthur participe au développement de la plateforme Ainoha™. Il contribue à la création de nouvelles fonctionnalités et au développement de technologies au service de la santé, afin d'offrir une expérience fluide et fiable aux utilisatrices.
Nasza wspólna misja
Razem budujemy nową erę dla zdrowia hormonalnego.
Era, w której spotykają się wiedza, technologia i umiejętność słuchania.
Era, w której każda kobieta może zrozumieć siebie, zaufać sobie i czuć się dobrze w swoim ciele — na każdym etapie życia.
Ocenisz swoją sytuację?
Ainoha™ przekształca Twoje biomarkery krwi i dane dotyczące stylu życia w jasne rekomendacje, aby pomóc kobietom w wieku 35+ odzyskać równowagę, pewność siebie i kontrolę.
